(24/06/2025)  

Por un lado, el Primer Premio a la Mejor Acción de Promoción de la Salud Mental y,  por otro , el Reconocimiento de Buenas Prácticas en Promoción de la Salud en el Trabajo.

Ambos galardones, que se entregaron la semana pasada en el marco del X Encuentro Abierto de la Red Española de Empresas Saludables, reconocen la labor desarrollada desde el Servicio de Prevención Mancomunado de Renfe, orientada a construir entornos de trabajo más saludables, seguros y centrados en las personas.

La operadora viene implementando acciones para la promoción de la salud del bienestar, integradas en su estrategia global de salud laboral.

Atención psicológica en arrollamientos o agresión a trabajadores

En particular, el Primer Premio a la Mejor Acción en Promoción de la Salud Mental fue otorgado a Renfe por el desarrollo del proyecto “Servicio de Atención Psicológica en caso de arrollamiento o agresión a trabajadores”, un proyecto pionero que ofrece acompañamiento psicológico especializado y personalizado a los profesionales que se enfrentan a este tipo de situaciones de alto impacto emocional.

El jurado de este premio, que otorga el INSST en colaboración con la Fundación Española para la Promoción y el Desarrollo Científico y Profesional de la Psicología (FEPSM), valoró especialmente su carácter preventivo, su cobertura nacional y la implicación coordinada de distintas áreas de la empresa.

Salud en el entorno laboral

Por su parte, el Reconocimiento de Buenas Prácticas en Promoción de la Salud en el Trabajo destaca el enfoque integral del Grupo Renfe para fomentar la salud y el bienestar en el entorno laboral, mediante iniciativas que abarcan desde las campañas preventivas de salud, la formación y sensibilización, hasta la adecuación de espacios de trabajo más saludables.